Directeur Technique et Sécurité Senior (Westfield Rosny 2) CDI (F/H/NB)
Directeur Technique et Sécurité Senior (Westfield Rosny 2) CDI (F/H/NB)
Unibail-Rodamco-Westfield développe et opère un portefeuille d’actifs immobiliers à usage mixte, durables et premium dans les villes les plus dynamiques d’Europe et des États-Unis.
Reinvent Being Together : Portés par notre raison d’être, nous nous mobilisons pour accélérer la régénération urbaine et participer à repenser la manière dont nous vivons ensemble dans les villes, en créant et en opérant des lieux durables et uniques qui réinventent le vivre ensemble.
Une approche durable : Le développement durable est au cœur de notre activité. Nous sommes leader dans notre secteur et, à ce titre, nous sommes déterminés à continuer à contribuer activement à la transition environnementale des villes vers la neutralité carbone.
Au sein du département Property Management, Purchasing and Sustainability, l'équipe de Direction Technique sur site garantit la maintenance et le fonctionnement technique du Centre Commercial ainsi que la sécurité des biens et des personnes, planifie et suit les gros travaux de maintenance et le pilotage des entreprises prestataires, élabore, suit et contrôle les budgets annuels et pluriannuels (plans à 5 ans) et le reporting.
Elle est également en charge de déployer la stratégie RSE du Groupe et notamment de s’assurer de la transition énergétique du Centre Commercial.
A quoi va ressembler votre quotidien ?
* La préparation et le suivi du budget d'exploitation et du plan travaux à 5 ans, notamment les travaux liés à la transition énergétique du site.
* Vous vous assurez du bon pilotage du site par le prestataire maintenance du site, dans un souci de sobriété énergétique et de réduction des consommations.
* L'assistance au Directeur de Centre dans la préparation des Assemblées Générales.
* Diagnostiquer les problèmes, les chiffrer avec une étude technique détaillée, vérification de la possibilité d’application (juridique, règlementaire, etc.) et proposer en accord avec le directeur de centre au pôle ou à la Direction des investissements, pour validation avant mise en œuvre et suivi.
* L'organisation et le suivi de la bonne exécution des prestations.
* Organiser (quantifier, planifier, négocier, anticiper les incidences sur le fonctionnement du centre) les opérations liées à la maintenance et au fonctionnement technique du site.
* Le suivi des risques sanitaires, réglementaires, etc.
* La participation aux appels d'offres et au choix des prestataires en lien avec l’Expertise.
* L'encadrement du personnel technique de copropriété, la coordination des équipes nettoyage, sécurité, maintenance.
* Assurer la protection des biens et des personnes (sûreté et sécurité) en veillant au respect des règlementations.
* Instruire et suivre tous les dossiers d'aménagements preneurs, parties communes jusqu'à la réception et la visite de la commission de sécurité.
Dans votre rôle de Directeur Technique et Sécurité Sénior, vous coachez et accompagnez les DTS de deux autres sites.
Vous les aidez à anticiper les problématiques techniques qu’ils pourraient rencontrer et veillez au bon suivi des process internes du Groupe.
Liste non exhaustive.
Localisation du poste: Centre commercial Westfield Rosny 2.
Pourquoi nous rejoindre ?
* Etre au centre de l'excellence d'un groupe côté au CAC 40 à taille humaine.
* Etre entouré.e de personnes passionnées et passionnantes.
* Entreprise à dimension internationale.
* Ambiance conviviale.
* Formation ad hoc tout au long de l'année via notre URW Academy.
Comment réussir à ce poste (soft skills + hard skills) ?
* Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), vous possédez d’une forte capacité d'anticipation, du souci du détail et de grandes qualités relationnelles.
* Vous êtes curieux(se) et savez proposer des plans d’actions innovants et créatifs.
* Vous êtes en permanence force de proposition et de conviction auprès de vos interlocuteurs, tant internes qu’externes.
Vous êtes la bonne personne pour ce poste si :
Must have
* Vous êtes issus d’une formation supérieure Grande Ecole de d’Ingénieurs ou équivalent universitaire.
* Vous avez une expérience de 8 ans minimum, acquise en gestion/exploitation technique au sein d'une foncière, d'un gestionnaire ou syndic, d'une société de Facility Management, en centre commercial ou galerie marchande.
️ A quoi m’attendre concernant les étapes du recrutement ?
* Premier entretien avec Eva, la recruteuse (45min).
* Deuxième entretien avec Marion, Directrice, PMPS France.
* Dernière étape : accepter l'aventure et vous onboarder.
Nos avantages
Package : Salaire fixe attractif sur 13 mois + Bonus annuel basé sur vos performances + intéressement/participation.
Transport : Betterway afin de choisir votre mobilité (100% du pass navigo remboursé ou 600€ si vous choisissez une mobilité électrique), une offre de mobilité verte (flotte de vélos électriques).
Santé : une excellente Mutuelle avec surcomplémentaire (incluse à 1€), Prévoyance.
Restauration : Carte de ticket restaurant et/ou accès au restaurant d'entreprise (garanti 100% produits frais et de saison).
Congés : 30 jours de Congés.
Formation : venez vous former dans notre URW Academy.
Responsabilité sociale et environnementale :
* Community days : 1 jour obligatoire pour tous les collaborateurs.trices avec un choix parmi 4 missions à fort impact sociales ou/et environnementales.
Parentalité : réelle politique parentalité mise en place avec
* Un partenariat Babilou pour des places en crèches, coaching.
* Possibilité de revenir au 4/5ème payée à 100% le mois suivant du retour du congé des parents.
* Jour de la rentrée scolaire offert.
* Jours enfants malades de 6 à 12 jours maximum.
Ce qui compte pour nous
Nous visons l’excellence et notre culture encourage l’autonomie, l’innovation et l’intelligence collective de nos collaborateurs.
Si vous recherchez des missions stimulantes intellectuellement et responsabilisantes, promouvant le travail en équipe et le challenge au quotidien, n’hésitez pas à postuler !
Unibail-Rodamco-Westfield promeut l’égalité des chances, ainsi que la diversité des profils, des expériences et des compétences.
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